Egalité femmes-hommes

Egalité femmes-hommes

Au coeur des enjeux de la société, l’égalité professionnelle doit se traduire en acte dans les entreprises. Les contrôles portent sur : • L’obligation de transparence sur les écarts de rémunération (index de rémunération) ; • L’absence de discrimination des femmes à leur retour de congé de maternité en matière d’évolution professionnelle et salariale ; • (...)
Egalité femmes-hommes - 21 mars 2019
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